Bilan de compétences : changez votre avenir professionnel
Un accompagnement structuré et humain pour faire le point, retrouver du sens et clarifier votre projet professionnel.
●Vous vous interrogez sur la suite de votre parcours professionnel ?
●Vous envisagez un changement sans savoir par où commencer ?
●Vous souhaitez retrouver du sens et mieux identifier vos atouts ?
Qui suis-je ?
Je suis Nathalie Pinto et j’accompagne depuis plus de 9 ans les personnes qui souhaitent mieux se comprendre, retrouver du sens et avancer avec plus de clarté dans leur vie professionnelle.
Grâce à une approche humaine, structurée et centrée sur l’écoute, je vous aide à identifier vos ressources, vos aspirations et les pistes d’évolution qui vous correspondent vraiment.
Le bilan de compétences est un accompagnement structuré qui vous permet de :
Bénéficier d’une réflexion approfondie, enrichie par un regard extérieur et bienveillant.
Prendre du recul sur vos expériences passées et analyser votre trajectoire professionnelle.
Retrouver du sens, comprendre vos valeurs et identifier vos motivations profondes.
Vérifier la pertinence et la faisabilité de vos projets professionnels, que vous soyez salarié ou entrepreneur.
Sécuriser votre transition en évaluant les ressources nécessaires à votre évolution.
Valoriser vos forces et apprendre à les présenter avec davantage de confiance.
Modalités
- ✔Le bilan dure 14 heures réparties sur des rendez-vous de 1h30 à 2h.
- ✔En présentiel à Narbonne, Lézignan ou Carcassonne, et/ou en distanciel.
- ✔Accessible partout en France et à l’étranger.
- ✔Financement possible selon votre statut : CPF, OPCO…
Tarif et inscription
Le bilan de compétences permet d’étudier la cohérence et la faisabilité de votre projet professionnel, que vous soyez salarié ou entrepreneur.
Financement possible : CPF, OPCO… selon votre situation.
Pour vous inscrire, un entretien préalable de 30 minutes, par téléphone, en visio ou sur place, permet d’identifier vos attentes, vos besoins et vos objectifs.
Questions fréquentes
Il n’est pas nécessaire d’avoir une idée précise dès le départ. Les tests de personnalité, les échanges et les exercices de réflexion permettent de faire émerger des pistes. Vous avez également accès à une plateforme et à de nombreux outils en ligne disponibles 24h/24 pendant le bilan.
Cet échange permet de faire le point sur votre situation actuelle, vos objectifs et les freins éventuels. La méthode en trois étapes vous est présentée : phase préliminaire, phase d’investigation, puis phase de conclusion avec plan d’action. Les possibilités de financement vous sont également précisées en fonction de votre situation.
Oui. Le bilan peut être particulièrement utile pour un entrepreneur ou un futur entrepreneur afin d’identifier ses compétences entrepreneuriales, ses atouts, ses points de vigilance, ainsi que les compétences nécessaires pour lancer ou faire évoluer son activité.
Oui, parfois jusqu’à 100 %. Plusieurs solutions existent : le CPF (Compte Personnel de Formation) pour les salariés et certains entrepreneurs, l’OPCO de votre branche ou encore le plan de développement des compétences de votre entreprise.
Il est important de vérifier plusieurs éléments :
- Le respect de la méthodologie du bilan de compétences et de ses trois phases
- La certification Qualiopi, gage de qualité
- L’éligibilité CPF pour les salariés, selon l’organisme
- L’expérience du consultant, sa connaissance des métiers, de la transition professionnelle et, si besoin, de l’entrepreneuriat
- La qualité du contact humain : le feeling avec le ou la consultant(e) reste essentiel
Témoignages
Certification qualité
Je travaille en collaboration avec un cabinet national, Aksis. Les bilans de compétences sont réalisés dans le respect de la réglementation en vigueur et avec la certification Qualiopi.
Avant toute inscription, un entretien préalable de 30 minutes, par téléphone, en visio ou sur place, permet de préciser vos attentes et vos besoins.
Vous souhaitez faire le point sur votre avenir professionnel ?
Un premier échange permet de clarifier votre situation, vos attentes et de vérifier si le bilan de compétences correspond à votre projet.
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